“武汉企业家论坛”是贯彻落实武汉市政府为中小企业“送培训、送智力、送温暖”活动精神，特组织《互联网时代企业经营管理专题研修班》系列课程，帮助企业掌握合理规范的管理模式，进一步完善公司治理，达到上市公司的标准。对于非上市公司来说，推行股权激励是一项系统复杂的工程，股权激励是一把双刃剑，设计与运用的好可以大大提高公司业绩留住人才。所以股权激励的方案设计和推出的时间与相关配套尤为重要。学习激励性体系打造是这次课程的终极目标。
一、培训背景
“武汉企业家论坛”是贯彻落实武汉市政府为中小企业“送培训、送智力、送温暖”活动精神，特组织《互联网时代企业经营管理专题研修班》系列课程，帮助企业掌握合理规范的管理模式，进一步完善公司治理，达到上市公司的标准。对于非上市公司来说，推行股权激励是一项系统复杂的工程，股权激励是一把双刃剑，设计与运用的好可以大大提高公司业绩留住人才。所以股权激励的方案设计和推出的时间与相关配套尤为重要。学习激励性体系打造是这次课程的终极目标。
二、论坛对象
企业中高层管理者
三、课程安排：
课题1.非上市公司的股权管理
课题2.企业战略运营管理
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时间安排
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授课内容
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授课专家
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第一天
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8：00-9：00
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学员签到、入场
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班主任
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9：00-12：00
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股权激励概述
股权激励9要素分析
非上市公司的股权激励设计模式
拟上市公司的股权激励设计模式
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郑斌
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12：00-13：30
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午餐、午休
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13：30-16：30
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国有企业与事业单位改制中的股权激励设计
股权激励方案设计与实施
股权激励的有效运行
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郑斌
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16：30-17：00
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专家现场答疑、师生讨论互动
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第二天
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8：00-9：00
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学员签到、入场
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班主任
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9：00-12：00
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企业战略运营管理的基本原理
企业战略运营管理的七步规划
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郑斌
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12：00-13：30
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午餐、午休
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13：30-16：30
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企业战略运营中的产品（或服务）的设计与开发
企业战略运营管理的核心流程设计分析
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郑斌
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16：30-17：00
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专家现场答疑、师生讨论互动
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四、师资简介
郑斌：资深培训师、高级咨询师，高级人力资源管理，中国首批职业生涯规划师，企业内部控制体系（CSOX）管理专家，上市公司企业风险管理专家，企业管理体系顾问，人力资源绩效管理资深顾问，TTT专业讲师培训。现任青岛某著名管理咨询公司咨询总监；山东财经大学、上海交通大学成教中心以及多家著名咨询机构特聘讲师。曾任某著名会计师事务所咨询合伙人，北京某著名管理咨询公司副总经理、山东公司总经理，曾从任LG公司青岛空调事业部人力资源经理，青岛澳柯玛集团公司事业部综合管理部部长。
五、报名方式：
培训部联系人：刘老师：15342236562 辛老师：13026160307 027-67863236
邮 箱：799387830@qq.com
研究院官网：http://www.hdyjy.org.cn
六、 报名须知
1、本班每个企业限额2名。
2、拒绝“空降”，未提前报名者勿扰。
3、请严格遵守纪律，期间不得迟到、早退、旷课。
4、报名表样式见附件，报名请填写。
鄂公网安备 42011102003877号